高速道路のお仕事!NEXCO東日本グループ(小樽塩谷料金所)

正社員
情報更新日:2024年02月05日
高速道路のお仕事!NEXCO東日本グループ(小樽塩谷料金所)
笑顔でお客さま応対する女性収受員
コミュニケーション力
柔軟性
マナー(常識)
職種 その他 > その他
雇用形態 正社員
※試用期間:6ヶ月(期間中の給与などは同条件)
給与 【月給】177,500円 ~
各種手当あり
昇給あり
賞与支給実績あり
【月収例】初年度 月給177,500円+諸手当
収受長昇格 月給22万円+諸手当
【年収例】初年度 年収290万円
収受長昇格 年収360万円
特徴
シフト勤務
シフト勤務
残業少なめ
残業少なめ
社員登用あり
社員登用あり
賞与あり
賞与あり
交通費支給
交通費支給
女性が活躍
女性が活躍
男性が活躍
男性が活躍
シニア活躍中
シニア活躍中
未経験者歓迎
未経験者歓迎
中途入社50%以上
中途入社50%以上
制服あり
制服あり
育児・介護休暇あり
育児・介護休暇あり
マイカー通勤OK
マイカー通勤OK
研修・教育制度充実
研修・教育制度充実
語学を活かせる
語学を活かせる
障がい者採用
障がい者採用
勤務地 【小樽塩谷料金所】
・北海道小樽市小樽市塩谷4丁目77-6
・小樽塩谷IC構内

勤務時間 ★シフト制
昼夜勤業務 8:45~翌9:15(休憩8:50)仮眠あり
日勤業務 8:45~17:35(休憩60分)
夜勤業務 20:35~翌8:00(休憩60分) / 夜勤業務 20:30~翌9:15(休憩60分)
※昼夜勤業務がメインとなります
(月のお休みは9日程度)
※残業は月0~2時間程度

<勤務例>
【月】8:45~勤務開始
【火】★~9:15勤務終了、以降非番(明け休み)
【水】8:45~勤務開始
【木】★~9:15勤務終了、以降非番(明け休み)
【金】お休み
【土】お休み
【日】8:45~勤務開始
   ・
   ・
   ・
★明け休みと合わせて体感的には3連休も発生します
休日・休暇 変形労働制勤務(4勤1休サイクル)
年間公休日数105日
夏季休暇日(3日)
創立記念休暇日(1日)
有給休暇
北海道物流の大動脈である高速道路ご利用のお客さまを笑顔でお迎えしませんか?未経験者大歓迎!40~50代活躍中!
私たちは北海道の高速道路を管理するNEXCO東日本の100%出資子会社です。入社される方のほとんどが未経験ですので一つ一つスキルアップできるような研修カリキュラムを組んでおりますのでご安心ください。

高速道路のお仕事!NEXCO東日本グループ(小樽塩谷料金所)

高速道路の玄関口にて、笑顔でお待ちしております!

高速道路のお仕事!NEXCO東日本グループ(小樽塩谷料金所)

高速道路を利用されるすべてのお客様の道と人と心を『つなぐ』大切なお仕事です。
募集背景 欠員に伴う人員補充

「業務:料金」
「事業所:札幌」
仕事内容 ◇>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>◇

・料金収受業務の仕事内容の一例紹介

○「収受業務」
 高速道路の出入口のブースに入り、通行料金の支払いを受ける業務
 
○「ETC応対」
 通信が正常にご利用できずに閉鎖したETCレーンの開放及びお客さま応対

○「通行止対応」
 高速道路上の通行止時のレーン閉鎖作業など


高速道路を利用されるお客さまだけではなく、北海道の物流大動脈の
交通インフラの出入口にてご利用されるお客さまに応対する、重要で
やりがいのあるお仕事です。

◇<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<◇

【醍醐味】
自分の仕事が北海道の交通インフラを利用されるお客さまと直接接するため、公共性の高さと重要性を実感できます。

【厳しさ】
冬期間は雪による事故や通行止めが多発することがありますが、その分責任のある仕事です。

【応募資格】
マイカー通勤可能な方(勤務地が高速道路出入口となり、公共交通機関では通勤することが難しいため)

【こんな人が活躍】
北海道の高速道路の顔としてお客さま応対するため、40代から50代の笑顔で丁寧な収受員が男女共に多く活躍してます!
待遇・福利厚生 【各種手当】
冬季燃料手当、時間外手当、深夜手当、通勤手当、扶養手当、年末年始手当等

【保険制度】
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

【受動喫煙体制】
屋内喫煙可能場所有(指定たばこ専用喫煙室又は屋外喫煙場所あり)

退職金制度有/正社員2年目より支給
制服貸与
育児・介護休業制度
宿泊補助制度(4,000円/泊×10泊分)
保養施設利用制度
スポーツ観戦チケット等配布制度/抽選(北海道日本ハムファイターズ・北海道コンサドーレ札幌)
インフルエンザワクチン接種助成制度
人間ドック助成制度


定年63歳/最長70歳まで勤務可能
アピールポイント 当社は安全に対する意識の高さと、働く社員のES(従業員満足)向上に向けた取り組みに自信があります。企業の原動力は「人材」であり、その「人材」を育成することが会社の経営基盤の強化になると考えておりますので、高速道路の玄関口でお客さまが気持ち良くご利用いただけるような応対ができるように、様々な研修や教育環境を設けております。

また、料金収受職は地域職であるため、地域密着・地元活性化を目指すことで高速道路ご利用のお客さまだけではなく、交通インフラとして各地の生活基盤の底上げと経済活性化に寄与することも重要な社会的使命と考えてます。当社の強みは業務活動がインフラ系であるため、地域にとってなくてはならない存在であり、それを維持管理し続けるための安定力と企業力は他に負けない自負があります。
選考手順 エントリーいただいた内容によるWeb選考
※エントリーが完了すると、自動配信メールが届きます。届かない場合はその後の選考連絡メールも届かないため、必ず受信可能なメールアドレスで登録願います。
また、当求人情報を見た媒体(indeed、採用HP、チラシ等)を「自己PR」内の下段に記載してください。

履歴書郵送(郵送先はWeb選考を通過した方にご連絡いたします)

面接(1回)

内定・入社
面接地 札幌市中央区北3条西4丁目1-4 D-LIFEPLACE札幌12階

応募に関するお問い合わせ

×とじる

■応募に関するお問い合わせは次の番号へお掛けください。

011-398-3147

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